截至7月6日，宿迁热电公司实现连续安全生产5300天， 持续刷新安全生产最高纪录。
　　强化党的引领。该公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习贯彻党的十九大精神，牢固树立“大安全”理念，充分发挥党委的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，严格落实各级安全生产责任制，切实履行企业安全生产主体责任，把安全监督落实到经营管理全过程，不断夯实安全生产基础、完善安全生产机制，持续提升安全生产管理水平。
　　强化安全培训。该公司一直将员工的安全教育培训作为重要工作来抓。抓安全思想培训，通过安规考试、观看安全警示教育片、专项安全知识讲座、安全知识竞赛等多种方式，不断提升职工安全意识和岗位责任意识。抓安全技能培训，通过开展技术比武、岗位练兵、安全技能竞赛、各项应急演练和现场处置方案演练等，促使员工逐渐从 “要我安全”向“我要安全”转变，创建本质安全型企业。
　　强化风险防控。该公司全面开展员工人身安全风险分析预控培训、执行、完善和考核工作，确保风险分析预控“全覆盖、落实处、重实效”，在日常过程监督中督促和引导员工提高辨识和防范安全风险的能力；大力开展设备整治和技术改造工作，结合安全大检查、隐患排查治理、“安全生产月”等活动，对生产现场实行精细化和标准化管理，不断提升设备运行健康可靠性，切实保障安全生产。