今年以来，半山公司充分利用和挖掘企业内部师资，针对部分煤机转岗人员、新上岗人员技术薄弱等问题，创新培训模式，用“内训公式”打造燃机自主检修升级通道。

截至8月16日，已开展该类专题培训15期，涵盖锅炉、汽机、燃机、管阀水泵、环境化学、电气、热工等各个专业，进一步发挥专业技术人才队伍作用，丰富企业专题培训的内容和形式，促进职工将所学运用到燃机自主检修中。

“我最喜欢的课程是《发电机结构及检修工艺介绍》，祝工理论讲解得十分生动，还带着我们去现场实地学习，收获很大！”“邱工整理了很多实际案例，从不同角度分析了脚手架搭设、使用、管理等方面的注意事项，细致实用啊。”“以往，运行人员培训做得比较系统扎实，这次的平台特别好，让检修人员也有了提升技术的好机会。”“内训公式”受到了许多员工的欢迎和点赞。

系列培训还引发了“跨界”交流潮流。不仅相同专业的检修人员技能得到了提升，不同专业的检修人员也互相听取其它专业课程，培训还吸引了许多运行人员前来，他们想借助这次平台学习更多设备知识，更好地指导运行工作。

半山公司将继续坚持“人才强企”，征求职工意见，进一步探索创新培训方法、改进培训模式，切实提高培训效果，努力打造一支技艺精湛、满足企业发展需求的技能人才队伍。