今年以来,龙源电力中能科技开发公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实新时代党建工作总要求，提升党建工作水平，为推动该公司健康优势发展提供坚强保障。

坚持发挥党建引领，促进业务工作全面提升。该公司坚持党建工作与业务工作紧密结合，以党建引领各项工作落实，持续开展“社会主义是干出来的”岗位建功行动。积极开展网络安全等级测评师、电气设备监造、工业控制系统等专项培训，强化党员群众岗位技能，提升业务素质，并鼓励党员、青年职工考取相关资格证书；创新人才培养体系，建立内部导师制度，充分发挥骨干职工“传、帮、带”作用，全面提升青年职工岗位履职能力；围绕科技创新主线，聚焦新能源事业发展要求，加强对外技术交流合作，把握行业前沿，切实提升科技创新水平和成果转化力度。2019年上半年，该公司共获各项专利授权8项、软件著作权2项，科技创新能力持续提升。

坚持加强支部建设，增强支部战斗力凝聚力。该公司坚持开展好支部工作，努力把支部建设成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。高效开展支部“三会一课”，通过支部委员领学、“微党课”、撰写心得体会等，加强党员之间的交流学习；每月固定1天开展主题党日活动，各支部充分结合业务工作、学习热点重点以及征集党员意见建议，开展“学习雷锋精神 彰显党员本色”主题党日活动，组织党员观看《时代楷模》系列第三集雷锋，并在该公司附近公园清捡垃圾和宣传环保知识；开展“保会战 当先锋”主题党日活动，在该公司EPC项目开展防汛综合应急演练，进一步做好防洪抗汛工作，确保项目如期投产；通过设立“党员示范岗”、征集宣传党职工作故事，激励党员以身作则更好的发挥示范带头作用；坚持“久久为功、善谋善为、善作善成”的原则，持续塑造党建品牌，打造特色党支部，并在实际工作中及时梳理问题，总结经验，完善党建品牌建设方案，着力将党支部打造成为攻坚克难、提质增效的战斗堡垒。

坚持创新学习教育载体，提高学习教育实效性。该公司立足党建工作新形势新要求，不断创新学习教育载体，调动党员参与热情和主动性。充分运用集团公司党建平台、学习强国APP等学习资源，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规、党史知识等，引导党员干部牢固树立“四个意识”坚定“四个自信”；创新打造“中能慕课”学习平台，利用“互联网+培训”思维，通过线下主讲人现场授课，线上微信公众号内容推送，实现学习资源的有效利用和同步共享，确保全员可参与、随时可学习；聚焦企业成就、职业精神、工作业绩、职工生活等方面内容，认真组织开展素材征集，并精心制作短视频《创新我们是认真的》，为党员群众搭建起展示工作的舞台，交流提升的平台。