自第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，浙江大唐乌沙山发电有限责任公司牢牢把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，结合企业实际，坚持统筹兼顾，强化“四个贯穿始终”抓落实，严格按照任务书和推进计划表全面部署安排，自觉对标对表，通过聚焦四个方面全力推进主题教育四项重点措施落实落细、取得实效。

聚焦初心抓学习。该公司党委高度重视，周密安排，统筹推进，牢牢把握主题教育主线，通过印发《主题教育落实方案》及相关学习材料，以“一案、一书、一表、一卡”的方式，明确了主题教育的目标、任务、节点及措施，为主题教育顺利开展提供有力遵循。采取公司网站、每周一星、微信公众号、宣传橱窗、LED屏幕“五位一体”相结合的立体宣传方式，在企业内部营造浓厚学习氛围。结合企业实际，确定每周四为领导班子的“集中学习日”，制定《主题教育重点工作明白卡》，认真梳理副处级以上领导干部、党支部和党员各级主体在主题教育期间的各项重点工作安排，确保主题教育落实落地。

聚焦使命抓调研。该公司严格按照集团公司关于主题教育基层联系点主要以党支部为单位的相关要求，统筹为公司8名领导班子成员每人安排2-3个联系点，确保公司17个党支部形成全覆盖。公司领导班子坚持问题导向，着眼解决实际问题，结合正在推进的重点工作，深入一线倾听职工群众最迫切的需求和心声，着力提升职工群众的获得感、幸福感和安全感。通过面对面谈心、一对一谈话，召开专题座谈会等方式，深入查摆安全生产、经营管理、高质量发展、后勤管理等工作中的短板和不足，及时回应一线职工的诉求，并制定了调查研究问题表，明确了责任部门及完成时限并及时跟踪督办。

聚焦问题抓检视。在学习研讨、调查研究的基础上，该公司组织公司领导班子成员联系思想工作实际，重点从思想、政治、作风、能力、廉洁五个方面深查细照，认真按照“四个对照、四个找一找”的要求，实事求是开展自我检视，列出清单建立台账。同时，通过梳理上级单位审计反馈的问题、自查自纠发现的问题、调查研究发现的问题、听取意见建议发现的问题等方案，列出清单，结合实际制定问题整改措施，制定问题计划完成时间，切实做到闭环整改。

聚焦成效抓整改。该公司建立整改落实“三个清单”，针对“八个方面”专项整治、调查研究和检视问题，分别建立工作台账，列出问题清单，明确整改措施、责任部门和责任人，当下能改的明确时限抓紧改，需要分批分阶段改的挂牌督办持续改，涉及职工切身利益问题抓住不放、严肃整改，以钉钉子的精神确保每个问题整改到位、取得实效。针对职工群众普遍反映职工诉求不能及时闭环等问题，公司完善职工服务中心建设，建立健全职工服务中心制度和机制，配备专职管理人员，全面做好职工群众服务工作。重点针对职工群众关心的生产、生活、后勤等方面的热点难点问题，以主题教育为契机做实“党员服务岗”，确保主题教育扎实推进取得实效，向群众交上一份满意的“答卷”，助推企业实现“集团标杆、国内一流”火电企业目标。