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截止4月9日,福建大唐国际新能源有限公司实现安全生产3500天,刷新安全生产长周期运行最高记录。
在这三千多个日日夜夜里,福建新能源公司一直致力于创建本质安全型企业建设,以抓责任落实、制度落实为重点,严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求,强化各项检查闭环管理,强化风场“零非停”风机管理目标。“零非停”不仅体现出安全生产的决心和目标,更是对安全生产精细化管理的常抓不懈。2018年该公司风机故障停机时间和停机次数持续双下降,“零非停”风机台数实现逐年增加,安全生产呈现平稳且向好态势。
在设备管理上,该公司不断加强治理,提升设备健康水平。在风场设备管理方面“停机就要说清楚,停机就有人负责,有责任就要被考核”这一行之有效的做法成为各班组检修人员经常挂在嘴边强调的事情。“稳定提高机组可靠性,我们最重要最有力的手段就是要以“缺陷说清楚”为抓手,在设备治理上下真功夫,确保设备安全可控在控。”这是公司的要求,也成为员工的自觉行为。
在全面深化点检定修制中坚定不移落实设备责任制,员工自觉加强设备点检管理,积极落实运行人员日常巡检,点检员专业点检各项工作。每年7、8、9三个月小风期风机相继开展定检工作,该公司通过强化设备检修的全过程管理,规范定检项目、内容,遵循“有风发电,无风和小风期间抓紧检修”的原则,优化检修时间和工序,严格质量验收管理,确保设备消缺质量,确保一次把工作做好,确保风机组检修后隐患消除,缺陷发生率低,最大程度提高风机长周期稳定运行。全面系统地加强设备治理,也为增发电量、增加效益提供了坚强的安全生产保障。
此外,该公司紧密结合企业特点和生产工作环境特点,把安全文化建设作为安全发展的重要内容。通过班组人人讲安全课、人人讲安全故事等形式,使各班组安全日活动安全教育内容更加丰富多样,进一步使员工增强了安全意识,吸取经验教训。班组积极开展“三讲一落实”班组班前班后会,通过图片、宣传栏积极宣贯安全文化理念,营造良好的安全氛围,为3500天安全生产历程奠定坚实基础。
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